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Junior People and Culture Manager (m/w)

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Zur Verstärkung unsere Personalabteilung suchen wir ab sofort einen Junior People and Culture Manager (m/w).

Deine Aufgaben

  • Du übernimmst eigenständig Projekte rund um unseren People & Culture-Bereich (z.B. Koordination unseres Health & Wellbeeing-Programms, der Betrieblichen Altersvorsorge,Employer Branding- Themen)
  • Du bist verantwortlich für die Erledigung der operativen und administrativen Personalarbeit (Pflege der Personalstammdaten, Urlaubsanträge, Reporting, Erstellung von Vertrags- und Personaldokumenten, etc.).
  • Du bist Ansprechpartner/in für unsere über 100 Mitarbeiter/innen in allen personalrelevanten Fragen.
  • Du kommunizierst mit Behörden, Sozialversicherungsträgern und weiteren Ansprechpartnern bezüglich aller HR-relevanten Themen.
  • Du bist mitverantwortlich für einen reibungslosen Recruitingprozess – von der Stellenanzeige bis hin zum Onboarding.

Unsere Anforderungen

  • Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium (z.B. Bachelor), eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Schwerpunkt oder fundierte Berufserfahrung.
  • Du bringst Leidenschaft für Personalthemen und eine strukturierte HR-Organisation mit.
  • Die Einhaltung von HR-Standardprozessen sowie deren Dokumentation ist Dir wichtig und Du behältst dabei immer den Überblick.
  • Du kennst Dich mit gängiger Personalverwaltungs- und Recruitingsoftware aus.
  • Du hast idealerweise bereits im Agenturumfeld gearbeitet.
  • Du bist kommunikationsstark und hast eine Hands-on-Mentalität.
  • Du verfügst über sehr gute Englischkenntnisse.

Wir bieten Dir

  • Eine kollaborative und wertschätzende Unternehmenskultur
  • Innovative Aufgabenstellungen in einem breiten Arbeitsspektrum und digitalen Umfeld
  • Ein engagiertes Team aus Berufsstartern und erfahrenen Kollegen
  • Individuelle Lösungen für jeden einzelnen (Homeoffice-Optionen und verschiedene Arbeitszeitmodelle)
  • Geförderte Weiterbildung und Spezialisierung (z.B. Konferenzen, Talks, Community Events und Zertifizierungen)
  • Einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, zum HVV ProfiTicket sowie zum monatlichen Beitrag im Fitness-Studio
  • Business English classes, ‘cause we can
  • Obst, Kaffee, Tee, Limo, Mate und Wasser for free
  • Gemeinsames Frühstück, Mittagessen, Sommerfest und andere Events im Wechsel
  • Last but not least: Wir sind Teil des internationalen Agentur-Netzwerkes Dept mit mehr als 1000 Mitarbeiterinnen und
  • Mitarbeitern, die ihr Wissen, ihre Erfahrungen und ihre Ideen miteinander teilen – a great place to grow!

Ansprechpartner: Maja Wolff (Head of People & Culture)

Hinweis zum Datenschutz für Bewerber

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Mit dem Versand Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit der Nutzung Ihrer Daten einverstanden.

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